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Minsait acelera el salto de las empresas a la inteligencia artificial

• De la mano de Microsoft, Minsait presenta RAIL, un marco de trabajo para la adopción de la IA para que las organizaciones maximicen sus posibilidades en el negocio, obtengan rentabilidad y lo hagan con garantías legales

• La propuesta propone implantar la inteligencia artificial bajo un programa de transformación estratégico que, con criterios éticos y responsables, sea capaz de medir los impactos y escalar los beneficios de forma más rápida

• Natalia Clavero, directora de IA y Data en Minsait: “Las empresas que antes planifiquen la adopción de la IA, más posibilidades tendrán de ponerse a la cabeza en el mercado”

Minsait se ubica en el top 20 de empresas más aspiracionales para trabajar en áreas tech en Perú

• La compañía ocupó el puesto 12 entre las empresas preferidas por los jóvenes profesionales para trabajar dentro del rubro de tecnología en Perú

• Top of Mind Index (TOM) 2023 es un estudio cuantitativo que busca reconocer las preferencias de jóvenes profesionales al momento de elegir dónde trabajar o no

Minsait se suma en Perú a la plataforma Weps de ONU Mujeres y Pacto Global, para seguir fortaleciendo la equidad de género

● De 2.546 colaboradores de Minsait en este país, 593 son mujeres, es decir, cerca del 23% del total de empleados de la compañía. Sin embargo, cerca del 35% de puestos gerenciales y directivos de la empresa son ocupados por mujeres.
● La plataforma WEPs es un espacio global, que a la fecha suma más de 7.000 empresas, 46 de ellas en Perú. Esta alianza permite alinear políticas corporativas en el sector con los estándares globales de desarrollo sostenible.

El sector energético, líder en digitalización: el 91% de sus compañías ya han evolucionado puestos de trabajo, procesos comerciales y operaciones en tiempo real

• Este proceso afecta también a los procesos corporativos, los ecosistemas de datos y los sistemas core de operaciones transaccionales

• En lo que se refiere a las estrategias de modernización, un 80% cuenta con productos SaaS o alojan sus datos en una nube pública

• Un avance que surge, entre otras cosas, de la necesidad de hacer más inteligentes infraestructuras y redes para facilitar una gestión de la energía más distribuida y de implementar estrategias más dinámicas y resilientes

Minsait, referente para la transformación digital en el sector asegurador peruano

• La compañía se ha convertido en referente influyente gracias a la diversa oferta de servicios que permiten transformar el negocio asegurador

Minsait ganador de dos premios por su compromiso con el desarrollo y la innovación tecnológica en la región andina y el cono sur

• En el marco del SAP Partner Kick Off Meetings Sur, desarrollado en la ciudad de Buenos Aires, Argentina, fue premiada como mejor aliada en la categoría ”Intelligent Enterprise”, y mejor partner de SAP en Perú

Minsait ganador de dos premios por su compromiso con el desarrollo y la innovación tecnológica en la región andina y el cono sur

• En el marco del SAP Partner Kick Off Meetings Sur, desarrollado en la ciudad de Buenos Aires, Argentina, fue premiada como mejor aliada en la categoría ”Intelligent Enterprise”, y mejor partner de SAP en Perú

Minsait instala en el día internacional de la mujer la primera mesa de género para la región andina y el cono sur

• Esta mesa será un punto de encuentro para coordinar, gestionar y promover los proyectos específicos, políticas y actividades relacionadas con la equidad de género en Minsait para la región Andina y el Cono Sur
• En Colombia el 30% de los cargos de nivel gerencial o directivo son ocupados por mujeres, en Perú el 35% y en el Cono Sur representa el 30%

Minsait renueva su marca empleadora como una de las principales compañías de tecnología que contrata perfiles stem en la Región Andina y Cono Sur

• La compañía de Indra quiere incorporar 12.000 nuevos profesionales en todo el mundo, más de 500 de ellos en la región Andina y Cono Sur para ampliar su oferta digital y seguir contribuyendo a la evolución de empresas, administraciones y personas de forma sostenible

• Bajo el lema More digital, More human, Minsait lanza una ambiciosa campaña para afrontar los nuevos desafíos del negocio con una doble vertiente: la tecnológica, con proyectos de alto impacto en la competitividad de sus clientes y en la transformación social, y la profesional, con atención a su modelo de trabajo y sus planes de carrera y formación

• Minsait, líder global de tecnología y consultoría digital con más 46.000 profesionales en todo el mundo, ofrece al talento joven nuevas capacidades en tecnologías e innovación, programas de aprendizaje y promoción, y medidas de conciliación y bienestar

La digitalización de los servicios de gestión del agua aumenta la eficiencia y reduce los costes operativos

• Con más de 20 años de experiencia en el sector del agua, Minsait desarrolla herramientas que, conectando el mundo físico y digital, ayudan a mejorar la eficiencia de las empresas

• La automatización de procesos o el despliegue de sensores en campo permiten acceder en tiempo real a datos de consumo, caudales, presiones o información sobre calidad del agua

• Las soluciones de la compañía tecnológica de Indra se orientan, entre otras cosas, a digitalizar la operativa de las redes de agua y a reducir los costes energéticos de sus instalaciones

Minsait impulsará la transformación digital del sector minero mediante una alianza estratégica con Procetradi, empresa de ingeniería

• Las soluciones digitales de Minsait, una compañía de Indra, usan inteligencia artificial y machine learning que posibilitan una visión estratégica de los datos de sistemas y equipos automatizados

• Implementar esta tecnología permitirá la continuidad de los procesos críticos, optimizar costos operativos y, por lo tanto, mejorar la producción minera

MINSAIT en Perú presenta innovadoras soluciones tecnológicas para el sector eléctrico

• Durante su participación en la Cedelef, Minsait, una compañía de Indra, presentó su ecosistema de soluciones digitales para impulsar la transformación del sector eléctrico.

Minsait en Perú fue reconocida como una de las empresas laborales sin acoso (ELSA)

ELSA es una herramienta integral de diagnóstico e intervención que ayuda a las empresas a responder preventivamente a problemas de acoso sexual laboral

· La distinción reafirma el compromiso sólido de Minsait en Perú de propiciar un ambiente laboral con tolerancia cero para este tipo de prácticas