Sábado, 23 de Noviembre del 2024
Luis Santa Cruz y Eric Castro, del Área Laboral de Miranda & Amado, dan detalles sobre los cambios laborales propuestos y sobre cuáles generarían un impacto importante en las empresas.
Los empleadores podrán visitar el domicilio del trabajador que se encuentra con descanso médico, e incluso solicitar la constatación policial para verificar que efectivamente sufre la dolencia diagnosticada y guarda el cuidado debido o, por el contrario, no permanece en él. Así se desprende de la Casación Laboral Nº 19125-2016-La Libertad, en la que el […]
Podrán recién exigirlo cuando el postulante salga elegido en el cargo
