Lima, 23 de Septiembre de 2025. –Grupo Centenario, empresa líder del sector inmobiliario, fue reconocido como uno de los Mejores Lugares para Trabajar en el ranking Gestión Sostenible Perú 2025 de Great Place to Work. Este año ocupó el puesto 22, gracias a la consolidación de su estrategia de sostenibilidad “Juntos Trascendemos”, que constituye un eje central de la organización a todo nivel.
Entre los avances más relevantes destaca la gestión de Buen Gobierno Corporativo, logrando por segundo año consecutivo la Certificación Anticorrupción, otorgada por Empresarios por la Integridad, que certifica el compromiso con la ética y la transparencia aplicada en toda la operación.
A nivel social, la empresa sigue consolidándose referente en habilitación urbana, con 6 nuevos proyectos lanzados en lo que va del año, y más de 54,000 familias beneficiadas a nivel histórico, las cuales han logrado acceder a un terreno formal, en urbanizaciones de calidad. Asimismo, lanzó el programa de mentoring “Mujeres que Trascienden”, diseñado para fortalecer el liderazgo femenino y promover la equidad de género en los complejos empresariales de Centenario Oficinas.
En gestión ambiental, la empresa a consolidado la medición de la Huella de Carbono corporativa, integrando a todos los negocios que conforman el Grupo, logrando avances importantes, como la reducción de 6.2% en la gestión de Renta Inmobiliaria. Además, gracias a la alianza estratégica con SINBA, ha logrado gestionar, de la mano con sus clientes, más de 30 toneladas de residuos reciclables y orgánicos en sus complejos empresariales.
Cabe resaltar, que, iniciativas como MiDoc en Minka, que convirtió a este centro comercial en el primero del país en ofrecer telemedicina accesible, realizó más de 3,000 atenciones; y el programa con el Banco de Alimentos para promover la seguridad alimentaria, que benefició a más de 10,000 personas con 171 toneladas de alimentos rescatados, también sumaron a los buenos resultados de la empresa.
“En Grupo Centenario entendemos la sostenibilidad como parte esencial de nuestra organización a todo nivel. Entre otros, es algo que aporta favorablemente a nuestra marca empleadora. Estamos convencidos de que la mejor forma de construir futuro es hacerlo con integridad y fomentando una cultura de sostenibilidad”, señaló Fernanda Rabines, Directora de Marketing, Creación de Valor y Asuntos Corporativos.
Con este reconocimiento, Grupo Centenario reafirma su propósito de transformar vidas creando espacios que inspiran y trascienden.