Jueves, 2 de Mayo del 2024 
Lima, 13 de marzo del 2023.- Adecco Perú lanza la 8va edición de su convocatoria para buscar al próximo CEO for One Month, con el fin de brindarle la oportunidad a jóvenes universitarios o recién egresados, de vivir una experiencia única al liderar la compañía de la mano del actual CEO de Adecco Perú durante un mes, y así puedan potenciar sus habilidades y conocimientos adquiridos durante el desarrollo de su carrera universitaria.
Tal es el caso de Henning Gutiérrez Vásquez, quien postuló tres veces a la convocatoria de Adecco y no se rindió ante las negativas. Para el 2020, en plena pandemia, volvió a insistir y resultó ganador del programa en 2021, tras superar airoso cada etapa del proceso.
Hoy por hoy, Henning ha sido seleccionado como embajador de la marca a nivel global, luego de haber sido contratado por Adecco España y ahora escalar a otras empresas. Él es egresado de la carrera de Administración de Empresas en la Universidad Católica Sedes Sapientae (UCSS) y actualmente cursa una maestría de Marketing y Dirección Comercial en EUDE Business School.
“Una de las razones que me motivó a postular fue el saber que tendría un mes entero trabajando junto al CEO de la compañía, eso algo a lo que yo llamo ‘priceless’ porque podría aprender todo el ‘know how’ acumulado en base a su experiencia, no creo que haya mejor escuela que esa. Además, el networking que el programa te ofrece es único, no solo a nivel nacional, sino también internacional debido a las constantes interacciones que tienes con tus colegas alrededor del mundo” comentó Henning Gutiérrez, CEO for One Month 2021.
El programa CEO for One Month, además de potenciar las habilidades de liderazgo y management de los participantes, les presenta nuevas oportunidades y experiencias que los retan constantemente a tomar decisiones de alto valor.
“Dentro de los desafíos globales más importantes a los que me enfrenté diría que fue, por un lado, el debate global. Jamás había estado en uno y este fue el primero, además con un tema de relevancia, en inglés y presentado en línea a todo el mundo. Por otro lado, mi proyecto de innovación, sabía que tenía que presentar un plan de mejora para la organización y prepararlo en un mes, no fue fácil, pero conté con el apoyo de nuestra directora de RRHH, Katerian Rakov, para este proyecto” añadió Henning.
Como se recuerda, CEO For One Month busca jóvenes que se encuentren en el último año de su carrera o que sean recién egresados. Como principales requisitos, es indispensable que cuenten con un nivel de inglés avanzado, y se valoran las habilidades blandas tales como el liderazgo, organización y proactividad.
En tanto, el ganador percibirá una remuneración de S/ 5700.00 nuevos soles, que tiene como objetivo contribuir a la educación de la persona ganadora, pero que puede ser usado como lo considere.
“Mis próximos objetivos son graduarme del máster, seguir formando una carrera a nivel global, poder seguir en contacto con el programa CEO for One Month y llevarlo al siguiente nivel. Me veo en unos 5 años dentro de una posición gerencial, preparándome para un MBA y formando una ONG para ayudar a la sociedad en Perú. Somos un gran país y considero que hay mucho por hacer, me gustaría poder aportar con mis conocimiento y enfoque social a los peruanos” finalizó Henning.
La convocatoria ya inició y culmina el 12 de abril. Anímate a postular y convertirte en el CEO de Adecco Perú por un mes, a través del siguiente link: https://www.adeccogroup.com/ceoforonemonth/quick-apply/
